今年6月是第23個全國“安全生產月”，主題為“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”。中國有色集團各級團組織多措并舉，啟動并積極開展形式多樣、內容豐富的“安全生產月”活動，以宣傳引導廣大團員青年關注健康，關愛生命，增強安全工作意識，提高安全生產能力。
集團公司團委率先示范，根據團中央和集團公司黨委的部署，結合實際情況，研究印發《關于共青團參與開展2024年“安全生產月”活動的通知》，對全系統團組織和團員青年參與開展“安全生產月”活動提出具體要求，進行針對性強化和督促指導；6月27日，與集團安全環保部聯合舉辦“中國有色青年大講堂”第二講，安全環保部負責人以《匯聚團員青年力量 推動集團公司安全高質量發展》為題，為全系統團員青年作安全生產專題講座。
中色大冶團委與所在黨組織聯合開展“身邊無事故”等活動，動員青年突擊隊、青年志愿服務隊等，主動投身礦山智能化建設、科技興安環行動、防災減災、應急救援等急難險重任務，宣講安全管理知識、發放崗位應急知識手冊，組織有安全生產實踐經驗的團員青年參與隱患排查整治，打擊“三違”，營造“全員參與安全”的良好氛圍。
中色股份團委與公司安全環保質量部聯合開展學習消防安全知識與應急處置活動，以案例為啟發，進行應急處置交流授課，組織團員青年到各職能部門宣傳《員工應急處置流程》。進一步強化了青年員工消防安全意識，提升應對突發事件的處置和避險能力。
中色東方團委聯合公司安全環保部、生產部開展青年安全生產示范崗“六個一”創建活動，并利用班前會間隙開展“安全生產大家談”“以案普法”等交流活動，充分發揮青年“安全崗哨”作用，實現青年自身零事故、帶動身邊職工無違章。
中色十五冶團委充分發揮項目部“青”字品牌力量，組織青安隊伍積極投身到項目安全生產工作中。開展機械生產設備、勞保防護用具、現場操作規范等安全檢查專項行動，既鍛煉了團員青年嚴謹性和主動性，又提高了項目部安全管控水平。
中色紅透山團委召開團委擴大會議，組織各級團干部集中學習習近平總書記關于安全生產重要論述，組織基層團員青年積極參加崗位安全生產操作規程考試，開展自救器、氣體檢測儀專項培訓，精心織密風險防范“安全網”、聚力打好安全生產“攻堅仗”。
中色國貿團委聯合公司企業發展部，策劃舉辦“工貿企業及危化品經營單位重大事故隱患判定標準解讀”培訓會，聚焦公司治本攻堅三年行動工作任務清單，旨在幫助團員青年學好用好并熟練掌握重大事故判定標準，切實提升發現和解決問題的能力水平。
中色奧博特團委積極響應上級號召，組織動員團員青年踴躍參與公司舉辦的“人人講安全、個個會應急--暢通安全通道”安全畫作品征集評選活動，青年員工提交情景交融、寓意深刻的作品共100余幅，并獲得多個優秀名次。通過此活動，充分調動了團員青年的安全生產積極性，增強了安全意識。
中色沈礦團委組織團員青年參加“安康杯”線上知識競賽活動，提高青年員工的應知應會能力；邀請優秀團員青年代表進行經驗分享，宣講安全方針政策、法律法規以及安全生產治本攻堅三年行動等相關文件要求，幫助青年員工掌握安全生產知識以及應對突發事件的避險能力。
中色平桂團委指導所屬團支部拍攝以“暢通安全通道”為主題的短視頻，并將征集的優秀作品作為安全培訓教材進行展播，進一步豐富“安全生產月”活動形式，充分發揮團組織和團員青年助力安全生產工作中的重要作用。
中色桂林院團委組建安全環保青年突擊隊，引導科技青年積極投身安全生產，發揮“青”品牌功能作用。開展“廢棄礦山生態修復工程項目現場活動”，學習急救知識、開展安全應急演練、觀摩項目生態環境修復技術、項目現場安全生產座談交流等，帶領團員青年在“急難險重新”任務中挺膺擔當、奮勇建功。
某公司團組織聯合本單位安全環保部、設備管理部等部門，組織青年員工開展了氯氣泄漏應急演練和模擬某工段停電應急演練，通過模擬真實場景，鍛煉了青年員工的應急處置能力，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地采取措施，保障生產安全。
直屬機關團委組織總部團員青年參加大廈消防應急疏散演練，觀看“安全生產月”主題宣傳片和警示教育片，提高了青年干部職工安全生產和緊急避險意識，掌握了必要的防災減災知識。中色鑫誠團員青年參加各監理部“安全生產月”活動啟動儀式和動員簽名大會，持續營造“安全生產月”活動氛圍。
安全生產必須警鐘長鳴，常抓不懈。在未來的工作中，集團公司各級團組織將堅決強化安全生產第一意識，持續發揮一線青年員工在安全運行、項目建設中的積極作用，以昂揚的姿態在推動集團公司高質量發展進程中貢獻青春力量。
